informations générales
Haute-Saône
Au sein de la MFR de Fougerolles nous recherchons un enseignant en Zootechnie pour le cycle BTSA Analyse et Conduite des Systèmes d'Exploitation. Connaissances incontournables sont les modules autour des productions animales (zootechnie notamment). Une connaissance du territoire et de ses productions est indispensable.
Les missions principales :
Accompagnement et suivi d'une classe de BTS ACSE,
- Préparation et animation de cours, évaluation et correction,
- Organisations de visites et interventions en lien avec les modules,
- Liens et suivi des apprenants en apprentissage,
- Suivi des rapports de stage et préparation aux épreuves terminales professionnelles du BTSA ACSE,
- Correction et accompagnement autour des écrits professionnels en formations agricoles et principalement en BTSA ACSE,
- Participation à la vie éducative et résidentielle.
Le contrat proposé est un CDI à plein temps.
Le poste est à pourvoir à partir du 10 février 2025. Les candidatures (CV et lettre de candidature) sont à adresser à emilie.rouleaux@mfr.asso.fr avant le 1er janvier 2025.
Rémunération sur la base de la CC des MFR. Obligation de s'engager dans la formation pédagogique. Evolution de la rémunération au fil des années selon la grille.
Avantages : 10 à 11 semaines de congés (congés payés et semaine à Oh)
une semaine de congés par période de petites vacances (2 semaines à Noël)
Repas sur place possible à 4.27 euros/repas (tarif actuel)
Accompagnement et formation.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLes missions principales :
Accompagnement et suivi d'une classe de BTS ACSE,
- Préparation et animation de cours, évaluation et correction,
- Organisations de visites et interventions en lien avec les modules,
- Liens et suivi des apprenants en apprentissage,
- Suivi des rapports de stage et préparation aux épreuves terminales professionnelles du BTSA ACSE,
- Correction et accompagnement autour des écrits professionnels en formations agricoles et principalement en BTSA ACSE,
- Participation à la vie éducative et résidentielle.
Le contrat proposé est un CDI à plein temps.
Le poste est à pourvoir à partir du 10 février 2025. Les candidatures (CV et lettre de candidature) sont à adresser à emilie.rouleaux@mfr.asso.fr avant le 1er janvier 2025.
Rémunération sur la base de la CC des MFR. Obligation de s'engager dans la formation pédagogique. Evolution de la rémunération au fil des années selon la grille.
Avantages : 10 à 11 semaines de congés (congés payés et semaine à Oh)
une semaine de congés par période de petites vacances (2 semaines à Noël)
Repas sur place possible à 4.27 euros/repas (tarif actuel)
Accompagnement et formation.
